Mi a sokszínűség?
A sokszínűség a szervezeten belüli emberekre vonatkozik, beleértve a különböző etnikai és kulturális hátterű, nemű, életkorú, vallású, szexuális irányultságú és képességű személyeket. A befogadás viszont az az aktív törekvés, amely biztosítja, hogy minden egyén úgy érezze, hogy értékelik, tisztelik és támogatják a munkahelyen, és ezáltal az összetartozás érzését keltik minden alkalmazottban.
Sokszínűség az NCH-nál
Az NCH Europe-nál a tisztelet és a megértés kultúráját találja, ahol az egyedi nézőpontok és ötletek innovatív, fenntartható megoldásokhoz és megközelítésekhez vezetnek, lehetővé téve számunkra, hogy a lehető legjobban szolgáljuk ügyfeleinket.
Csapatunk
Az NCH Europe csapatának minden tagja hozzájárul a jobb problémamegoldáshoz, a jobb döntéshozatalhoz és a jobb kommunikációhoz, köszönhetően a sokszínű és egyedi tulajdonságainknak. Ügyfeleink igényei Európa-szerte eltérőek; a sokszínű és befogadó munkaerő lehetővé teszi számunkra, hogy valóban segítsük ügyfeleink problémáinak megoldását, és olyan megoldásokkal lássuk el őket, amelyek változást hoznak.
Álláshirdetéseink elérhetőek a jelentkezők széles köre számára és a kiválasztási folyamatok elfogultságtól mentesek. Ha érdekli egy állás az NCH Europe-nál, tekintse meg aktuális állásajánlatainkat.
Lépjen velünk kapcsolatba
Csapatunk az Ön rendelkezésére áll. Ha további információt szeretne az NCH-ról vagy bármelyik általunk kínált megoldásról, termékről vagy szolgáltatásról, kérjük, lépjen velünk kapcsolatba.
NCH Hungary Kft.
+36-1 456-2100 [email protected]1097 Budapest Könyves Kálmán körút 12-14. Lurdy Ház – III. emelet Magyarország
